• Johtamisen kehittäminen
    Johtamisen valmennukset Johtoryhmävalmennus Johtoryhmätyön arviointi Johtamisen periaatteet Valmentava johtaminen Suorituksen johtaminen Muutosjohtaminen Esihenkilöiden itsetuntemus (WPB5) Esihenkilöiden itsetuntemus (360) Uusien esihenkilöiden valmennus
  • Tiimien ja työyhteisöjen kehittäminen
    Tiimityö ja työyhteisötaidot Itsensä johtaminen ja itseohjautuvuus Vuorovaikutus työyhteisössä Työyhteisön itsetuntemus (WPB5) Työyhteisön itsetuntemus (270) Johtoryhmävalmennus
  • Luennot ja workshopit Kaikki palvelut

Sisällöt

Nappaa talteen parhaat vinkit työyhteisösi voimavarojen kehittämiseen.

  • Artikkelit
  • Liftcast
  • Materiaalit

Meistä

Lifted on kehittämisen kumppanisi kasvussa, muutoksessa ja haastavissa tilanteissa.

  • Lifted
  • Asiantuntijat
  • Ota yhteyttä
Referenssit

Ajankohtaista

Tästä osiosta löydät aina ajankohtaisimpia materiaalejamme ja valmennuksiamme

  • Liftcast Liftcast #66: Johda alisuoriutumista oikein │ Anne Nahkala
  • Asiakastarinat Case KSS Energia: Johtamisen uudistaminen strategialähtöisesti
  • Artikkelit Modernin esihenkilön kyvykkyydet punnitaan arjen johtamisteoissa 
  • Lifted Leader -esihenkilövalmennus Ilmoittaudu kevään 2027 valmennusohjelmaan Early Bird -hintaan.
FI
EN
Ota yhteyttä
Ota yhteyttä

Mitä teemme

Autamme työyhteisöjä menestymään tarjoamalla vaikuttavia johtamisen ja työyhteisön kehittämis- ja valmennuspalveluita. Työyhteisön jäsenet mahdollistavat menestyksen ja siksi meidän periaatteemme on “ihmiset edellä”.

  • Johtamisen valmennukset Johtoryhmävalmennus Johtoryhmätyön arviointi Johtamisen periaatteet Valmentava johtaminen Suorituksen johtaminen Muutosjohtaminen Esihenkilöiden itsetuntemus (WPB5) Esihenkilöiden itsetuntemus (360) Uusien esihenkilöiden valmennus
  • Tiimityö ja työyhteisötaidot Itsensä johtaminen ja itseohjautuvuus Vuorovaikutus työyhteisössä Työyhteisön itsetuntemus (WPB5) Työyhteisön itsetuntemus (270) Johtoryhmävalmennus
  • Luennot ja workshopit
  • Kaikki palvelut

Sisällöt

Nappaa talteen parhaat vinkit työyhteisösi voimavarojen kehittämiseen.

  • Artikkelit
  • Liftcast
  • Materiaalit

Meistä

Lifted on kehittämisen kumppanisi kasvussa, muutoksessa ja haastavissa tilanteissa.

  • Lifted
  • Asiantuntijat
  • Ota yhteyttä

Ajankohtaista

Tästä osiosta löydät aina ajankohtaisimpia materiaalejamme ja valmennuksiamme

  • Liftcast Liftcast #66: Johda alisuoriutumista oikein │ Anne Nahkala
  • Asiakastarinat Case KSS Energia: Johtamisen uudistaminen strategialähtöisesti
  • Artikkelit Modernin esihenkilön kyvykkyydet punnitaan arjen johtamisteoissa 
  • Lifted Leader -esihenkilövalmennus Ilmoittaudu kevään 2027 valmennusohjelmaan Early Bird -hintaan.

Iina Torppa

  • Customer Success Manager
  • Projektipäällikkö
  • Partneri
+358 40 824 0656 iina@lifted.fi LinkedIn

Iina toimii Liftedillä Customer Success Managerina, vastaten yhteistyön johtamisesta ja viemisestä maaliin yhdessä asiakkaan ja valmentajatiimin kanssa. Hänen tehtävänsä on huolehtia siitä, että kaikki käytännön asiat kuten aikataulut, vastuut, valmentajien ja asiakkaan välinen koordinointi hoituvat taustalla niin, ettei asiakkaan tarvitse itse pitää niistä huolta.

Iina on asiakkaan luotettava kumppani koko ohjelman ajan. Hän pitää tilanteen hallinnassa ja ratkaisee mahdolliset haasteet ennen kuin ne ehtivät vaikuttaa aikatauluun tai tavoitteisiin. Satojen toteutettujen valmennusten kautta karttunut näkemys kulkee mukana koko yhteistyössä. Iina sparraa asiakasta teemoista ja toteutusvaihtoehdoista ja tuo pöytään toimivaksi todettuja käytäntöjä muista Liftedin ohjelmista. Näin asiakas voi luottaa siihen, että yhteistyö etenee sujuvasti kickoffista loppuarviointiin asti ja keskittyä itse olennaiseen: omaan kehittymiseensä.

Hänellä on kattava kokemus yli 1000 valmennuksesta yli 300 eri organisaation kanssa, ja työn tuloksena onkin lähes poikkeuksetta erittäin tyytyväiset asiakkakkat.

Koulutus

Tradenomi (Liiketalous) / OAMK

Strategisen johtamisen ja organisaatioiden kehittämisen koulutusohjelma

Erityisosaaminen

Yhteistyön koordinointi ja aikataulutus useamman osapuolen ohjelmissa

Käytännön järjestelyjen hoitaminen asiakkaan, valmentajien ja muiden sidosryhmien välillä

Sujuvuuden varmistaminen

Sparraus teemoista ja toteutusvaihtoehdoista, best practicet muista toteutetuista ohjelmista

Valmennussuunnittelu

Johdon ja HR:n sparraus liiketoimintalähtöisessä henkilöstön kehittämisessä

Kokemus

Iina on koordinoinut laajasti erilaisia valmennusohjelmia aina johtoryhmävalmennuksista esihenkilökoulutuksiin ja muutosohjelmiin useilla eri toimialoilla, tiiviissä kumppanuudessa asiakkaan kanssa.

Hänen roolinsa kattaa koko yhteistyön kaaren kickoffista seurantaan: käytännön järjestelyistä huolehtimisen, aikataulujen ja vastuiden hallinnan sekä sen varmistamisen, että ohjelma etenee suunnitellusti kohti asetettuja tavoitteita ilman että asiakkaan tarvitsee itse hoitaa taustatyötä.

Yli 1000 valmennuksen ja 300 organisaation kautta karttunut kokemus antaa Iinalle vahvan näkemyksen siitä, mikä toimii ja tätä näkemystä hän jakaa aktiivisesti asiakkaan kanssa läpi koko yhteistyön.

Ota yhteyttä:

+358 40 824 0656 iina@lifted.fi LinkedIn

Nostamme suomalaisten organisaatioiden johtamisen ja tiimityön maailman huipulle

Lifted on luotettu kehittämisen kumppani organisaatioille kasvussa ja muutoksessa. Lifted tunnetaan tuloksellisesta johtamisen ja tiimien kehittämis- ja valmennuspalveluistaan.

Räätälöityjen, strategia- ja kulttuurilähtöisten kehittämistoimenpiteiden avulla Lifted auttaa organisaatiotasi menestymään, ihmiset edellä.

Lifted Oy on suomalainen vuonna 2014 perustettu yritys.

+358 (0) 44 2711 487

lifted@lifted.fi

 

Sofiankatu 4 C, 00170 Helsinki

Y-tunnus: 2603736-2

Sisällöt

  • Artikkelit
  • Liftcast
  • Materiaalit

Meistä

  • Lifted
  • Asiantuntijat
  • Ota yhteyttä

Seuraa meitä

  • LinkedIn
  • Instagram
  • Facebook
  • TikTok

Muut

  • Tietosuojaseloste

Pysy johtamisen ja työyhteisön kehittämisen aallonharjalla!

Saat uusimmat puheenaiheet ja tutkimustulokset suoraan sähköpostiisi joka kuukausi.

Tilaa uutiskirjeemme

Kiinnostuitko?

Täytä lomake, niin olemme sinuun yhteydessä jo tänään. Halutessasi voit olla meihin suoraan yhteydessä myös puhelimitse:

Jukka Joutsiniemi
Co-founder
Johtamisen ja työyhteisöiden kehittäjä

+358 44 271 1487

Tai varaa aika suoraan kalenteristani
ilmaiselle sparraukselle tästä

Varaa