Liftcast

Liftcast #22: Joryn uudistuminen & uudistaminen │ Mikko Luoma

Johtoryhmä eli jory johtaa organisaationsa menestykseen tai tappioon. Saappaat ovat suuret. Niin suuret, että johtoryhmätoiminta on saavuttanut mystisen aseman. Tätä mystisyyttä puretaan Liftcastissä voimalla, sillä Tanelin seuraan liittyy tällä kertaa kokenut johtoryhmien jäsen ja kehittäjä, toimitusjohtaja, johtamisen dosentti ja Johtoryhmän käsikirjan kirjoittaja Mikko Luoma. Jaksossa keskitymme erityisesti johtoryhmän uudistumiseen ja uudistamiseen eli siihen miten jory kehittyy ja saa aikaa tuloksia organisaatiossaan. Heti podcastin alkuun Mikko väittää johtoryhmän olevan projekti. Miksi tähän ajatteluun on tärkeää havahtua? Ja miten projektista saadaan mahdollisimman onnistunut?

Suosittelemme jaksoa etenkin johtoryhmätasolla työskenteleville, mutta myös ihmisille, jotka toivovat työskentelevänsä osana menestyvää joryä jonain päivänä.

Voit kuunnella “Joryn uudistuminen ja uudistaminen” -jakson myös:

  1. Apple Podcasts:ista tai muista podcast-sovelluksista (hae “Liftcast”)
  2. Podplay-saitilta tai -sovelluksesta
  3. Spotifysta

lifted asiakastarinat

Mikko Luoma:

Taneli Rantala:

Seuraa Liftediä:

Lue myös:

Asiakastarinat

Case Maria 01: Kasvuyrityksen johtoryhmän ja johtamisen kehittäminen

Ville Simola (CEO) suosittelee Liftedin johtamisen valmennusta kaikille organisaatioille, jotka ovat uudistusmielisiä ja haluavat kehittyä.

Lue
Liftcast #10

Liftcast #10: Johtoryhmästä johtotiimiksi │ Kirsti Kehusmaa

Yrityksen tärkein ryhmä = johtoryhmä. Millaisia ongelmia johtoryhmissä on ja miten työskentelyä tulisi kehittää? Studiossa Kirsti Kehusmaa.

Asiakastarinat

Case DLA Piper: Yhteisistä johtamisen periaatteista johtamisteoiksi

DLA Piper on yli 40 maassa toimiva asianajotoimisto, joka on keskittynyt liiketoimintajuridiikkaan. Suomessa yhtiö on toiminut vuodesta 2016. Palvelut kattavat yrityksen elinkaaren perustamisesta aina vapaaehtoiseen selvitystilaan ja uudelleenjärjestelyyn. DLA Piper Finland Oy:n palveluksessa on yli 80 henkilöä.

Lue
Liftcast #12

Liftcast #12: Parempi strategiaprosessi │ Mikko Leskelä

Studiossa Mikko Leskelä ja pöydällä parempi strategiaprosessi. Kuinka prosessia kehitetään, mukautetaan ja hyödynnetään eri tilanteissa?

Johtaminen

Johtamisen TOP 3 syksyllä 2023

Tämän syksyn johtamispuheet liittyvät vahvasti toimintaympäristössä tapahtuviin muutoksiin: muutosneuvotteluihin, suorituksen johtamiseen ja johtoryhmän uudistumistarpeisiin.

Lue

Uusimmat sisällöt:

Liftcast #25

Liftcast #25: Strategiasta teoiksi OKR:llä │ Henri Sora

Miten OKR-mallia voisi hyödyntää optimaalisesti vieden strategian teoiksi? Aiheesta tuoreessa Liftcastissa keskustelemassa Henri Sora.

Johtaminen

Lifted Roundtable: teemana johtoryhmän uudistuminen

Strategian päivitys, muutokset toiminnassa ja toimintaympäristössä, organisaatio- ja johtamiskulttuurin kehittäminen tai johtoryhmän kokoonpanon muuttuminen ovat tyypillisiä murroskohtia, joissa johtoryhmän on harkittava oman työskentely- ja johtamismallinsa kehitystarpeita.

Lue
Asiakastarinat

Case ABO Wind: Uusiutuvan energian edelläkävijäyritys panostaa valmentavaan johtamiseen

ABO Wind haluaa tukea valmentavalla johtamisella asiantuntijoiden itseohjautuvuutta ja jatkuvaa kehittymistä.

Lue
Johtaminen

Henkilö- ja tiimiarvioinnit – valitse oikea menetelmä ja hyödynnä tuloksia tehokkaasti

Henkilö- ja tiimiarviointien hyödyntämiseksi työelämässä tarvitaan syy, tavoite ja toimenpiteet: miksi teemme arvioinnin, mitä ja miten haluamme saada sillä aikaiseksi?

Lue
Johtaminen

Johtoryhmäopas ja johtoryhmän itsearviointi käyttöösi!

Käytännönläheinen johtoryhmäoppaamme kuvaa johtoryhmätyöskentelyn eri osa-alueita sekä tyypillisiä kehityskohteita. Konkreettiset menetelmät ja mallit ovat käytettävissä suoraan johtoryhmän toiminnan kehittämiseen.

Lue